Assembler II CR
Position Overview
Ejecuta el ensamble o sub-ensamblaje de dispositivos médicos y productos en una posición bajo moderada supervisión de líder de línea y/o supervisores siguiendo los procedimientos de manufactura, del sistema de calidad e instrucciones verbales.
- Utiliza instrucciones escritas y la instrucción verbal para manufacturar y empacar el producto manteniendo altos estándares.
- Registra los datos relacionados con la fabricación del producto en los registros de producción (BRs, EOs y CFs). Comprende las Buen`as Prácticas de Documentación y es capaz de revisar y corregir los errores en documentos controlados.
- Cumple siempre las metas de producción y calidad.
- Comprende y sigue los lineamientos de seguridad del área y reporta incidentes, actos y acciones inseguras.
- Trabaja con los ingenieros y supervisores para llevar a cabo los requerimientos especiales de producción.
- Comprende y hace inventarios en la línea.
- Conoce y sigue las políticas de la empresa.
- Cumplir las leyes y reglamentos aplicables, adherirse a los procesos y requisitos del Sistema de Gestión de Calidad y demostrar ética e integridad en todos los asuntos y a todos los niveles de la organización.
- Realizar las tareas adicionales que se le asignen.
- Diploma de Educación General Básica (Escuela Primaria) como mínimo.
- Conocimientos de “Cuarto Limpio”.
- Conocimiento de matemáticas básicas (suma, resta, multiplicación, división) y porcentajes.
- Manejo básico de las técnicas de medición básica como balanzas, reglas, y sistema de medición y sus cuidados. Capaz de explicar el uso y cuidado de los instrumentos.
- Experiencia previa en trabajo de ensamble bajo microscopio en empresa de dispositivos médicos.
- Al menos 6 meses de experiencia en la Industria Medica.
- Capacidad de realizar trabajo de ensamblaje con piezas pequeñas y detalladas utilizando un microscopio, sistema de visión y/u otros equipos automatizados relacionados.
- Facilidad para transmitir conocimientos de forma eficiente, para recibir instrucciones, para dar entrenamientos efectivos y proporcionar información a los supervisores en relación con los problemas de producción y avance de los entrenamientos.
- Capacidad de seguir y explicar los procedimientos de la empresa.